Réussir vos changements et transitions (reconversion professionnelle, prise de poste, évolution professionnelle, recherche d’un nouvel emploi…), c'est les aborder avec sens et sérénité, pour répondre à un nouvel environnement de travail ou à des exigences de contextes qui évoluent et qui demandent en permanence de s'adapter, se réinventer.

Dans notre parcours professionnel, nous sommes tous amenés à connaître des moments de stress plus ou moins intenses, qui peuvent être passagers ou récalcitrants.

En prenant le dessus sur votre quotidien, le stress impacte directement votre humeur, vos choix, le sens de vos actions ; et votre efficacité au passage en prend un coup… Alors ne le laissez pas  s’installer durablement, vous finiriez par vous épuiser.

Vos projets, vos équipes, ont besoin de vous et de votre énergie pour ne pas rester au point mort !

Soyez dans les meilleures dispositions pour performer en étant pleinement aligné avec vous-même. Prendre soin de vous impactera positivement vos équipes, votre entourage, votre business.

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En choisissant de vous faire coacher, voici les bénéfices que vous gagnerez :

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• Actionner les bons leviers, prendre les bonnes décisions pour répondre à vos nouveaux enjeux, qu’ils soient challengeants ou perturbants.

• Vous mettre au cœur de vos projets, humainement parlant, en vous appuyant sur vos ressources et vos émotions comme levier de développement professionnel et personnel, car l’un ne va pas sans l’autre

• Mieux gérer et comprendre votre stress, prévenir une situation d'épuisement professionnel (burn-out) et booster vos aptitudes à faire face

• Améliorer la connaissance de soi, la confiance en soi, et l’estime de soi ; améliorer votre savoir-être relationnel et plus globalement la communication interpersonnelle

• Optimiser votre posture managériale, développer votre leadership, motiver et solliciter l’intelligence collective et la cohésion d’équipe pour performer

• Optimiser votre organisation, votre gestion du temps, harmoniser vos priorités, déléguer

Comment ?

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​    Mon engagement auprès de vous et mon rôle de coach sont de vous inviter à prendre du recul, à élargir votre vision sur votre relation avec le travail et les impacts du stress qui y sont associés.

Mon accompagnement est une démarche orientée solution qui utilise l’écoute active, le questionnement, et divers outils et techniques de coachings comme l’approche systémique.

En faisant émerger des prises de conscience (travail sur soi) et en sollicitant vos réflexions, je vous aide à trouver vos propres clés d’épanouissement, et à vous mobiliser en étant pleinement acteur de vos transformations.

Vous serez en mesure de poser des bases solides en alignant votre démarche sur vos valeurs, vos besoins et utiliserez votre énergie à bon escient pour avancer sur un chemin mieux éclairé.

A vous de jouer et devenez votre meilleur accompagnateur pour la vie !

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Faire appel à un coach c’est s’engager dans une démarche dynamique de changement et de mise en mouvement.

L’accompagnement individuel est un accompagnement personnel que vous pouvez solliciter directement, ou faire appel à votre coach en entreprise par l’intermédiaire de votre organisation, selon un besoin identifié conjointement, que nous qualifierons d’engagement tripartite.

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Mes séances de coaching vous sont proposées en distanciel ou en présentiel en entreprise à Nice et ses environs.